内含报酬率与必要报酬率是什么关系

1. 内含报酬率与必要报酬率是什么关系

内含报酬率和必要报酬率的区别是包含关系。内涵报酬率，又称内含报酬率、内部报酬率，是指能够使未来现金流入量现值等于未来现金流入量现值的折现率，或者说是使投资方案净现值为0的折现率。内涵报酬率是一个相对数指标，和现值指数在一定程度上反映一个投资项目投资效率高低，所以这类评价指标通常是用于独立方案决策，也就是备选方案之间是相互独立的。必要收益率Required Rate of Return （RRR），又叫最低必要报酬率或最低要求的收益率，表示投资者对某资产合理要求的最低收益率。

2. 什么是最低报酬率？

最低报酬率就是最低权益利润率。反映对投资的最低回报要求。 

最低报酬率，意思是说企业的投资所要求的最低的回报，通俗的说就是利润最少要达到什么样的水平。

“必要报酬率”指的是投资人根据投资风险要求得到的“最低报酬率”，也叫“要求收益率”，按照“必要报酬率”折现计算得出的是证券的“内在价值”，必要报酬率＝无风险收益率+贝他系数×（市场平均收益率-无风险收益率）。

3. 关于内含报酬率的题目

60+200/5=100
200=100*(P/A,R,5)*(P/F,R,1)

4. 什么是最低报酬率？

最低报酬率就是最低权益利润率。反映对投资的最低回报要求。
最低报酬率，意思是说企业的投资所要求的最低的回报，通俗的说就是利润最少要达到什么样的水平。
“必要报酬率”指的是投资人根据投资风险要求得到的“最低报酬率”，也叫“要求收益率”，按照“必要报酬率”折现计算得出的是证券的“内在价值”，必要报酬率＝无风险收益率+贝他系数×（市场平均收益率-无风险收益率）。

5. 必要报酬率和期望报酬率的区别是？

1、性质不同
必要报酬率(Required Return)指准确反映期望未来现金流量风险的报酬。期望收益率指估计未来收益率的各种可能结果，然后，用它们出现的概率对这些估计值做加权平均。风险指人们事先能够肯定采取某种行为所有可能的后果，以及每种后果出现可能性的状况。
2、计算方法不同
期望报酬率的计算公式为：

式中，为期望报酬率；Pi为第i种结果出现的概率；n为所有可能结果的数目。
风险报酬率的计算公式：ΚR_β×Ⅴ，式中：KR表示风险报酬率；β表示风险报酬系数；V表示标准离差率。则在不考虑通货膨胀因素的影响时，投资的总报酬率为：K=RF+KR=RF+βV，其中：K表示投资报酬率；RF表示无风险报酬率。



3、特点不同
风险报酬率为投资项目报酬率的一个重要组成部分，如果不考虑通货膨胀因素，投资报酬率就是时间价值率与风险报酬率之和。期望报酬率反映的是预期收益率的平均化，不能直接用来衡量风险。必要报酬率为同等风险的其他备选方案的报酬率，如同等风险的金融证券。
参考资料来源：百度百科-风险报酬率
参考资料来源：百度百科-期望报酬率
参考资料来源：百度百科-必要报酬率

6. 求内含报酬率

7. 求内含报酬率？

解：内含报酬率=10/4=250% 
=250%

因为投入的成本4年内收回，比如投入100000，4年内就转到100000，回了本，当然这是不考虑通胀和后续投入的。剩下的6年依据之前四年的回报率，应该还能赚150000，总的报酬率呢就是250000/100000，净收益率就是150000/100000。

所谓内含报酬率，是指能够使未来现金流入现值等于未来现金流出现值的贴现率，或者说是使投资方案净现值为零的贴现率。内含报酬率法是根据方案本身内含报酬率来评价方案优劣的一种方法。内含报酬率大于资金成本率则方案可行，且内含报酬率越高方案越优。
　　计算内含报酬率的内插法公式为：
　　IRR=r1+[（r2-r1）/（|b|+|c|）] X |b|
　　公式中：
　　IRR 内涵报酬率
　　r1 为低贴现率
　　r2 为高贴现率
　　|b| 为低贴现率时的财务净现值绝对值
　　|c| 为高贴现率时的财务净现值绝对值
　　b、c、r1、r2的选择在财务报表中应选择符号相反且最邻近的两个。

举个例子给你：某投资项目在期初一次投入全部的投资额，当年完工并投产，投产后每年得利润相等，按直线法计提折旧，无残值，项目有效期10年，已知项目静态投资回收期4年，计算该项目得内含报酬率。假设项目投资额为X
则根据项目静态投资回收期4年且投产后每年利润相等，得出每年现金流量为1/4X。
因此，有
1/4X*（P/A，I，10）=X
（P/A，I，10）=4
当I=20%时，（P/A，I，10）=4.1925
当I=24%时，（P/A，I，10）=3.6819
运用插值法计算
(20%-I)/(20%-24%)=(4.1925-4)/(4.1925-3.6819)
I=21.51%

内含报酬率为21.51%。

8. 内含报酬率的合理范围

亲，您好，能为您解答感觉到非常荣幸，您提问的问题： 内含报酬率的合理范围  。    这边给您查询到：因为内涵报酬率就是使净现值为0的折现率，举个例子，比如你有1万块钱，你铁定能获得5%的利率，那你在评价另一个方案时，5%是你的期望回报率，如果另一个方案回报率正好是5%，那么对你来说，你从这一方案获得的额外的收益就是0，所以净现值也是0。但是，如果你升高期望，比如，你觉得投资某个方案的收益应该比5%高，而这一方案本身又只能给你带来5%的回报，那你如果按照6%来折现的话，净现值就会小于0了，即达不到你的期望回报。重点在于要理解内涵报酬率的概念，它就是项目本身能够带来的汇报率，如果你的期望大于它，则净现值是负的，反之为正。【摘要】
内含报酬率的合理范围【提问】
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